Monatsarchive: Februar 2011

Der systemische Ansatz in der Mediation – das 4. Modul

Publiziert am 25/02/2011 von astridchristofori

Im vierten Modul haben uns die Dozenten Kurt Faller und Joseph Rieforth ausführlich den systemischen Ansatz der Mediation vorgestellt. Kurz vor diesem Modul tauchte im Rahmen eines DGM-Treffens spannende Fragen auf: was ist eigentlich „systemisch“? Muß Mediation systemisch sein? Was, … Weiterlesen →

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Das klassische Setting – das 3. Modul

Publiziert am 25/02/2011 von astridchristofori

Im September 2010 fand das dritte Modul in Bochum mit den Dozenten Kurt Faller und Roland Proksch statt – mit dem Thema „das klassische Setting“. Angefangen haben wir mit dem „Stachelschwein-Syndrom“ bzw. dem „Gleichnis von den Stachelschweinen“ von Arthur Schopenhauer … Weiterlesen →

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Stammtisch bei der DGM Köln

Publiziert am 25/02/2011 von astridchristofori

Mein Interesse an Vernetzung hat mich „motiviert“ im Sommer 2010 ein bißchen zu recherchieren, was die Mediationsverbände so tun. Seitdem lese ich einige Newsletter und Blogs (mehr oder weniger regelmäßig). Durch Zufall fand ich bei der DGM eine Ankündigung für … Weiterlesen →

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Vernetzen? Ja, gerne!

Publiziert am 25/02/2011 von astridchristofori

Vernetzung halte ich grundsätzlich für sehr wichtig. Schön ist es aber, wenn sehr unterschiedliche Menschen – insbesondere auch aus unterschiedlichen Berufsgruppen – sich austauschen und vernetzen. Gerade im Bereich Mediation gibt es sehr unterschiedliche Ausgangsberufe und so kommen aus meiner … Weiterlesen →

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Handbuch Mediation – Haft/Schlieffen

Publiziert am 23/02/2011 von astridchristofori

Das Handbuch Mediation von Haft/Schlieffen erschien mir – gerade aus juristischer Sicht – als Pflichtlektüre. Dabei sind nicht alle Kapitel gleich wichtig und gleich interessant. Ich habe – zugegebenermaßen – auch noch nicht alle Kapital durchgearbeitet. Einige Anmerkungen zu Kapiteln, … Weiterlesen →

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Mediation – Ein Lehrbuch auf psychologischer Grundlage – Leo Montada und Elisabeth Kals

Publiziert am 23/02/2011 von astridchristofori

Auch das Lehrbuch „Mediation“ von Montada und Kals habe ich schon frühzeitig gekauft. Das Lehrbuch hat – wie schon der Titel besagt – eine psychologische Grundlage. Es behandelt ausführlich unterschiedliche Konfliktkategorien, Gerechtigkeitsprinzipien und den Umgang mit Emotionen. Das Kapitel zum … Weiterlesen →

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Heute gekauft …..

Publiziert am 23/02/2011 von astridchristofori

Nach einer beruflichen Veranstaltung in Düsseldorf hatte ich noch die Gelegenheit durch das Buchhaus Stern-Verlag zu schlendern. Wie man sich denken kann, habe ich diese Buchhandlung nicht mit leeren Händen verlassen…… Mediation – Die Kunst der Vermittlung in Konflikten – … Weiterlesen →

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Lösungsorientierte Beratung – Günter G. Bamberger

Publiziert am 21/02/2011 von astridchristofori

Das Buch Lösungsorientierte Beratung von Herrn Bamberger habe ich während der Weiterbildung in Bochum auf dem „Büchertisch“ entdeckt. Ich habe es mehrfach in der Hand gehabt, gezögert und dann schließlich bestellt. Das Buch ist wirklich empfehlenswert – aber es ist … Weiterlesen →

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Die Streitschule – Simone Pöhlmann, Angela Roethe

Publiziert am 21/02/2011 von astridchristofori

Jedes Modul zieht unweigerlich neue Buchbestellungen nach sich. Nach dem zweiten Modul wollte ich unbedingt das Buch „Die Streitschule“ haben. Das Buch ist locker und witzig geschrieben, gut lesbar und enthält viele praktische Übungen und Rollenspiele, mit denen man gerade … Weiterlesen →

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Konflikte in Unternehmen – das zweite Modul

Publiziert am 21/02/2011 von astridchristofori

Im Juni 2010 nehme ich am zweiten Modul teil – Konflikte in Unternehmen. Meine Gefühle sind im Vorfeld etwas zwiespältig: einerseits freue ich mich auf den Kurs, andererseits habe ich das Gefühl, daß ich alles vom ersten Modul wieder vergessen … Weiterlesen →

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